2023년 변화하는 복지 관련 정책 알아보기
2023년에 변화하는 여러 종류의 복지 관련된 정책을 알아보도록 하겠습니다. 최저임금 국가가 임금의 최저 수준을 정하여, 사용자가 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 강제하여 저임금 근로자를 보호하는 제도입니다. 시급 9,620원(2022년 9,160원 대비 5.0% 인상) 일급 76,960원(일 8시간 기준) 월급 2,010,580원(주 40시간, 유급주휴 8시간 포함) * 현재 주휴수당 폐지가 논의되고 있으나, 만약 주휴수당이 폐지된다면 2023년 월급 기준 2,010,580원에서 1,673,880원(336,700원 감액)으로 급여가 줄어들게 됩니다. 이는 2023년 1인가구 기준 중위소득인 2,077,892원에도 미치지 못하는 금액으로, 월급으로 생활하는 급여생활자들에게 경제적으로 어려움이 가중될 수..
2022. 12. 30.
